3月15日，县人大常委会及机关召开作风建设年暨抓落实活动“三拼三促”工作推进会，会议强调要抓好三个方面的工作任务：把作风建设作为政治任务来抓、把作风建设融入工作实际来抓、把作风建设结合“四个”机关建设来抓，推动县人大常委会及机关“三拼三促”工作进一步落实。

自全县抓落实活动年“三拼三促”工作开展以来，县人大机关进一步树立问题导向，在对标一流中学先进，在狠抓落实上转作风，坚持把“事争一流、唯旗是夺”的工作理念贯穿人大机关工作始终，在“四个机关”建设上展现新作为，争当排头兵。

解放思想比实干。召开“作风建设年”抓落实活动“三拼三促”工作动员部署会，研究制定《县人大常委会机关“作风建设年”抓落实活动“三拼三促”工作方案》，明确把解放思想作为抓落实活动的重要前提，要求机关全体党员干部聚焦“作示范、勇争先”目标定位，敢为人先、担当实干，争取在全单位营造解放思想的浓厚氛围，推动人大工作向纵深发展。

突出实绩比干劲。出台《万载县人大常委会机关干部职工绩效考核方案（试行）》，坚持“突出重点、注重实绩、量化考评、客观公正、激励争先”的原则，按照“月考核、季点评、年总评”的步骤，完善机关干部考核评价机制，把工作表现作为干部考核、评优评先重要内容，树立“有为才有位”“干好干坏不一样”的用人导向，激发机关全体干职工干事创业的积极性、主动性和创造性。

对标看齐比差距。紧扣人大“四个机关”新定位要求，确定先进单位为学习标杆，从自身找准差距、建立对标提升清单、制定阶段目标、有序整改提升入手，做到对标看齐，以学促进。下一步，县人大机关将邀请“基层能人、行业能手、模范代表”等到人大机关与机关干部座谈交流，学习先进事迹，共促全面提升。